{"id":672,"date":"2017-09-22T08:00:29","date_gmt":"2017-09-22T08:00:29","guid":{"rendered":"https:\/\/10.16.0.238\/juridico\/?p=672"},"modified":"2024-04-29T14:19:05","modified_gmt":"2024-04-29T14:19:05","slug":"cuanto-se-cobra-estando-de-baja","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/onlygal.es\/juridico\/cuanto-se-cobra-estando-de-baja\/","title":{"rendered":"Baja por accidente de trabajo y enfermedad com\u00fan: \u00bfcu\u00e1nto se cobra?"},"content":{"rendered":"<p>En el caso en que hayas sufrido un accidente de trabajo o una enfermedad com\u00fan \u00a0y est\u00e9s de baja querr\u00e1s saber <strong>cu\u00e1nto se cobra estando de baja<\/strong> y <a href=\"\/juridico\/derechos-baja-por-accidente-laboral\/\">qu\u00e9 derechos tienes<\/a>. Te lo contamos para que no tengas dudas y sepas c\u00f3mo actuar.<\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Antes de nada, conviene aclarar los t\u00e9rminos de enfermedad com\u00fan y accidente de trabajo. La enfermedad com\u00fan es aquella que no deriva de un accidente de trabajo y no sea una enfermedad profesional y el accidente de trabajo es el que se sufre acudiendo al trabajo o mientras se trabaja.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><b>Cuando no puedes trabajar por una cuesti\u00f3n de salud, que puede ser f\u00edsica o psicol\u00f3gica, recibir\u00e1s la baja por tu m\u00e9dico.<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> La <a href=\"https:\/\/onlygal.es\/particulares\/trabajo\/bajas\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">baja laboral <\/a>es el tiempo que vas a necesitar para recuperarte y durante el cual no vas a poder ir a trabajar. Se trata de un caso de ausencia justificada ya que existe un certificado m\u00e9dico que establece que el trabajador no puede trabajar.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><b>Tipos de bajas laborales<\/b><\/h2>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Podemos distinguir <\/span><b>dos tipos de bajas laborales <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">que son las siguientes: <\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><b>Bajas por contingencias comunes.<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> Son las que se deben a una enfermedad com\u00fan que es la que no tiene nada que ver con el trabajo o a un accidente que no se ha tenido mientras se trabaja. El trabajador va a estar de baja por aspectos ajenos al trabajo, pero que le impiden trabajar. <\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><b>Bajas por contingencias profesionales. <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">En este caso se contemplan varios casos: <\/span>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><b>Enfermedad profesional.<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> Es la que se ha contra\u00eddo en el trabajo o como consecuencia del mismo. <\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><b>Accidente de trabajo.<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> Se trata de los casos en los que el trabajador ha sufrido un accidente trabajando o acudiendo al trabajo.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><b>Cu\u00e1nto se cobra estando de baja<\/b><\/h2>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">En el caso en que est\u00e9s en alguna de las situaciones anteriores no podr\u00e1s acudir al trabajo y, por lo tanto, no recibir\u00e1s tu salario. Para compensar, si cumples los requisitos legales, recibir\u00e1s la llamada \u201cprestaci\u00f3n por incapacidad temporal\u201d. <\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><b><a href=\"\/juridico\/cuanto-se-cobra-de-baja-por-enfermedad-comun\/\">Baja por contingencias comunes<\/a>. <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">Los tres primeros d\u00edas de la baja, no cobrar\u00e1s nada. Desde el cuarto al vig\u00e9simo cobras el 60% de la base reguladora y del vig\u00e9simoprimero en adelante cobras el 75%. <\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><b><a href=\"\/juridico\/cuanto-se-cobra-estando-de-baja-por-accidente-laboral\/\">Baja por contingencias profesionales<\/a>.<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> Cobrar\u00e1s el 75% de la base reguladora desde el d\u00eda siguiente a la baja. <\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La base reguladora depende de la base de cotizaci\u00f3n por contingencias comunes o profesionales del mes anterior a la baja. Para conocerla tendr\u00e1s que consultar tu n\u00f3mina y cotejar esos conceptos. <\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Los porcentajes que hemos visto son los m\u00ednimos establecidos legalmente, pero es necesario que consultes el convenio colectivo aplicable a tu contrato porque, en algunos casos, se regulan condiciones m\u00e1s favorables.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><b>\u00bfQu\u00e9 requisitos debo cumplir para cobrar la baja?<\/b><\/h2>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Los requisitos que deber\u00e1s cumplir para cobrar la baja son los siguientes: <\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Estar dado de alta o en una situaci\u00f3n asimilada al alta en la Seguridad Social.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">En el caso de la baja por contingencias comunes es necesario haber cotizado un m\u00ednimo de 180 d\u00edas en los 5 a\u00f1os anteriores. <\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">En el caso en que la baja sea por contingencias profesionales no es necesario tener una cotizaci\u00f3n anterior. <\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Si no cumples estos requisitos estar\u00e1s de baja, pero no recibir\u00e1s ning\u00fan tipo de prestaci\u00f3n en lugar de tu salario. \u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Por lo tanto, lo que cobres por estar de baja por accidente de trabajo o enfermedad com\u00fan depender\u00e1 de factores como tu base reguladora, el tipo de baja o el cumplimiento de determinados requisitos. Lo m\u00e1s aconsejable es que consultes con un abogado especializado en temas laborales para que te asesore sobre los derechos que tienes en tu caso.<\/span><\/p>\n<p>Tambi\u00e9n te podr\u00eda interesar saber <a href=\"\/juridico\/tiemp-maximo-de-baja-laboral\/\">el tiempo m\u00e1ximo de una baja laboral<\/a>.<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\">\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En el caso en que hayas sufrido un accidente de trabajo o una enfermedad com\u00fan \u00a0y est\u00e9s de baja querr\u00e1s saber cu\u00e1nto se cobra estando de baja y qu\u00e9 derechos tienes. Te lo contamos para que no tengas dudas y sepas c\u00f3mo actuar. 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