{"id":3203,"date":"2018-12-27T08:00:40","date_gmt":"2018-12-27T08:00:40","guid":{"rendered":"https:\/\/10.16.0.238\/juridico\/?p=3203"},"modified":"2024-04-04T11:12:49","modified_gmt":"2024-04-04T11:12:49","slug":"cuando-se-lleva-a-cabo-una-revision-de-la-incapacidad-permanente-absoluta","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/onlygal.es\/juridico\/cuando-se-lleva-a-cabo-una-revision-de-la-incapacidad-permanente-absoluta\/","title":{"rendered":"\u00bfCu\u00e1ndo realizar una revisi\u00f3n de la incapacidad permanente absoluta?"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"font-weight: 400;\">Seg\u00fan nuestro ordenamiento jur\u00eddico entre los 16 y los 65 a\u00f1os estamos en disposici\u00f3n de poder trabajar, es decir, formamos parte de la poblaci\u00f3n activa. Pero hay personas que por sufrir alg\u00fan tipo de enfermedad o haber sufrido alg\u00fan accidente quedan impedidos en su puesto de trabajo, pasando a una situaci\u00f3n de incapacidad. Sin embargo, es posible la<\/span><b> revisi\u00f3n de la incapacidad permanente absoluta<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> para comprobar si aparecen s\u00edntomas de mejora o incluso de empeoramiento en la salud de la persona que la sufre.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><b>\u00bfQu\u00e9 es la incapacidad permanente absoluta?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Existen diferentes tipos de incapacidad laboral como la<\/span><a href=\"\/juridico\/incapacidad-temporal-por-enfermedad-comun\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"> <span style=\"font-weight: 400;\">incapacidad temporal por enfermedad com\u00fan<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">, pero en este caso se trata de algo m\u00e1s grave.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><b>Reconocimiento de la incapacidad permanente absoluta<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La incapacidad permanente absoluta puede ser reconocida por la Direcci\u00f3n Provincial del<\/span><a href=\"http:\/\/www.seg-social.es\/wps\/portal\/wss\/internet\/Inicio\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"> <span style=\"font-weight: 400;\">Instituto Nacional de la Seguridad Social<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> (INSS) que corresponda al domicilio del trabajador afectado.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\"> El reconocimiento tambi\u00e9n lo puede hacer el <\/span><b>Juzgado de lo Social<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> en caso de que el INSS no lo haya hecho y el afectado haya reclamado.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><b>\u00bfSe puede revisar la incapacidad permanente absoluta?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">El INSS tiene potestad para l<\/span><b>levar a cabo una revisi\u00f3n de la incapacidad permanente absoluta en cualquier momento<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> para comprobar si la situaci\u00f3n del afectado ha mejorado o ha empeorado o si se mantiene igual.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Los equipos de valoraci\u00f3n de incapacidad pueden someter a examen al incapacitado hasta que alcance la edad legal de jubilaci\u00f3n. Estas revisiones se suelen realizar cada uno o dos a\u00f1os, o incluso se puede establecer que no es necesario que el afectado pase nunca m\u00e1s por una revisi\u00f3n de este tipo.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Lo que se hace en la revisi\u00f3n es una serie de pruebas para comprobar la capacidad del sujeto. Si todo sigue igual se seguir\u00e1 manteniendo el mismo grado de incapacidad. En caso de que la salud de la persona afectada haya mejorado se puede valorar un cambio hacia la incapacidad permanente total, mientras que si ha empeorado se podr\u00eda llegar a declarar la gran invalidez.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><b>\u00bfLa revisi\u00f3n es obligatoria?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Todas las incapacidades laborales se pueden revisar para comprobar que sigue existiendo el derecho a cobrar la pensi\u00f3n y ver si la situaci\u00f3n se mantiene, ha empeorado o ha mejorado.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">El trabajador incapacitado tiene siempre la <\/span><b>obligaci\u00f3n de acudir a este tipo de revisiones<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">. De no hacerlo podr\u00eda perder su derecho a percibir la pensi\u00f3n.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><b>\u00bfQu\u00e9 hacer si no se est\u00e1 de acuerdo con el grado de incapacidad reconocido?<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Si a un trabajador afectado por un problema de salud no se le reconoce una incapacidad, o no est\u00e1 conforme con la que se le ha reconocido, siempre puede reclamar en primer lugar ante el propio INSS y una vez agotada la v\u00eda administrativa ante la Jurisdicci\u00f3n Social.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">El proceso puede ser largo y complicado, por lo que en estos casos es mejor ponerse en manos de<\/span><a href=\"https:\/\/onlygal.es\/particulares\/trabajo\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"> <span style=\"font-weight: 400;\">especialistas en Derecho Laboral<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\">\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Seg\u00fan nuestro ordenamiento jur\u00eddico entre los 16 y los 65 a\u00f1os estamos en disposici\u00f3n de poder trabajar, es decir, formamos parte de la poblaci\u00f3n activa. 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