{"id":2588,"date":"2018-07-20T08:00:28","date_gmt":"2018-07-20T08:00:28","guid":{"rendered":"https:\/\/10.16.0.238\/juridico\/?p=2588"},"modified":"2024-02-27T16:17:38","modified_gmt":"2024-02-27T16:17:38","slug":"baja-medica-cuanto-se-cobra-y-como-se-gestiona","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/onlygal.es\/juridico\/baja-medica-cuanto-se-cobra-y-como-se-gestiona\/","title":{"rendered":"Baja m\u00e9dica: \u00bfCu\u00e1nto se cobra y c\u00f3mo se gestiona?"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"font-weight: 400;\">Trabajar cuando est\u00e1s enfermo tiene efectos negativos tanto en tu salud, ya que alargar\u00e1s la enfermedad, como en la empresa, ya que no estar\u00e1s al 100% en la actividad que realizas en la empresa. Por lo tanto, que el m\u00e9dico te de una baja m\u00e9dica puede ser la soluci\u00f3n para recuperarte. <\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Una baja m\u00e9dica es el <\/span><b>documento que emite el m\u00e9dico de cabecera cuando no puedes ir a trabajar. <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">En el caso de las enfermedades profesionales o los accidentes de trabajo ser\u00e1 el m\u00e9dico de la Mutua que colabora con la Seguridad Social quien emita la baja m\u00e9dica. <\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Para cubrir la p\u00e9rdida de ingresos que se produce cuando est\u00e1s de baja, tendr\u00e1s derecho, siempre y cuando cumplas los requisitos, a un <\/span><b>subsidio por incapacidad temporal.<\/b><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><strong>\u00bfQu\u00e9 requisitos debes cumplir para recibir el subsidio por incapacidad temporal?<\/strong><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Los <\/span><b>requisitos<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> a cumplir, tanto si eres aut\u00f3nomo como si eres trabajador por cuenta ajena, son los siguientes: <\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Estar dado de alta en la Seguridad Social.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Estar al corriente de pago en la Seguridad Social, para el caso de los trabajadores por cuenta ajena.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><b>Haber cotizado al menos 180 d\u00edas en los 5 a\u00f1os anteriores <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">(en los casos de enfermedad com\u00fan). En los supuestos de enfermedad profesional o accidente de trabajo no es necesario un periodo previo de cotizaci\u00f3n.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><strong>Baja m\u00e9dica: \u00bfCu\u00e1nto se cobra?<\/strong><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Antes de nada, para saber cu\u00e1nto se cobra de baja debemos distinguir varios tipos de baja m\u00e9dica seg\u00fan su origen, que son los siguientes: <\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\"><a href=\"\/juridico\/cuanto-cobro-si-estoy-de-baja-por-enfermedad-comun\/\">Baja por enfermedad com\u00fan<\/a>. <\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Por enfermedad profesional. <\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\"><a href=\"\/juridico\/cuanto-se-cobra-estando-de-baja-por-accidente-laboral\/\">Baja por accidente de trabajo<\/a>. <\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Por accidente no laboral. <\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La cantidad que se cobra en cada caso es diferente puesto que en los supuestos de enfermedad com\u00fan o accidente no laboral <\/span><b>durante los 3 primeros d\u00edas no se cobra nada, del 4\u00ba al 21 se cobra el 60% de la base reguladora y a partir del 21, el 75%. <\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Para los supuestos de enfermedad profesional o accidente de trabajo se cobra desde el d\u00eda siguiente al que se recibe la baja y la cantidad ser\u00e1 del 75% de la base reguladora. <\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Para saber cu\u00e1l es la base reguladora tendr\u00e1s que ver tu n\u00f3mina y buscar el concepto \u201ccontingencias comunes\u201d o \u201ccontingencias profesionales\u201d y aplicar a esa cantidad los porcentajes que hemos visto para saber cu\u00e1nto vas a cobrar al mes.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><strong>\u00bfQu\u00e9 duraci\u00f3n tiene una baja m\u00e9dica?<\/strong><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La duraci\u00f3n de la baja puede depender de la causa que la produce. En general, se puede hablar de bajas muy cortas cuando duran unos 5 d\u00edas, baja corta de 6 a 30 d\u00edas, baja media de 31 a 61 d\u00edas y baja larga a partir de 61 d\u00edas en adelante. <\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La baja podr\u00e1 durar 365 d\u00edas m\u00e1ximo que se podr\u00e1n prorrogar por 180 d\u00edas m\u00e1s cuando se entienda que el trabajador puede recuperarse. <\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">En el caso en que quieras pedir una baja o te la hayan dado y tengas dudas sobre los derechos que tienes o las obligaciones que debes cumplir, es aconsejable consultar con un <\/span><a href=\"https:\/\/onlygal.es\/particulares\/trabajo\/bajas\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-weight: 400;\">abogado especializado en derecho laboral<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\">\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Trabajar cuando est\u00e1s enfermo tiene efectos negativos tanto en tu salud, ya que alargar\u00e1s la enfermedad, como en la empresa, ya que no estar\u00e1s al 100% en la actividad que realizas en la empresa. 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